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2014年北京市公务员初任培训和科级任职培训科目指南
信息来源: 人社局教育培训处 发布日期:2014-03-31 访问次数: 字号:[ ]

 

一、公务员初任培训

(一)必修课程(52学时)

1、政治理论(8学时,十八届三中全会精神及习近平总书记系列讲话、市委第十一届一至五次全会精神);

2、市、区(县)情教育(8学时,重点介绍发展现状和未来规划,也可安排参观见学);

3、《中华人民共和国公务员法》(4学时);

4、公务员职业道德建设(8学时);

5、机关公文写作和处理(4学时);

6、廉政教育(4学时);

7、政务礼仪(4学时);

8、依法行政(8学时);

9、如何做一名合格的公务员(4学时,研讨、讲座)。

(二)选修课程

1、拓展训练与军训;

2、公仆意识主题教育;

3、群众路线教育与基层生活体验;

4、窗口单位实践锻炼;

5、行政公文发文程序及相关问题;

6、调查研究方法与调研数据处理;

7、调研报告的撰写;

8、语言能力培养提高;

9、演讲和谈话技巧;

10、会议筹备与组织;

11、保密法和保密工作;

12、中国传统文化赏析;

13、心理调适与心理健康。

二、科级公务员任职培训

(一)必修课程(52学时)

1、政治理论(8学时,十八届三中全会精神及习近平总书记系列讲话、市委第十一届一至五次全会精神);

2、公务员职业道德建设(8学时);

3、区域发展规划(8学时);

4、科长(或副科长)的职位分析和能力要求(4学时);

5、领导方法与领导艺术(4学时);

6、廉政教育(4学时);

7、依法行政能力培养(8学时);

8、机关公文处理(4学时);

9、如何做合格的科长(4学时,研讨、讲座)。

(二)选修课程

1、创新驱动与经济转型发展;

2、首都城市功能定位与发展战略;

3、当前国际国内形势分析;

4、城市管理能力提升;

5、突发事件处置;

6、如何提高沟通协调能力;

7、危机管理与媒体应对;

8、工作总结与汇报;

9、会议的组织与管理;

10、如何增强团队凝聚力;

11、调查研究方法与调研数据处理;

12、工作调研与调研报告撰写;

13、传统文化与官德修养;

14、心理调适与健康。


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